岗位职责:负责所辖区域市场开发目标的达成;负责木门渠道建设及经销商门店的开拓管理工作;负责所辖区域终端门店6S执行工作;负责调查、收集市场信息并
提交调查报告;完成领导交办的其他工作。
岗位要求:男,年龄30岁以下,高中以上学历;具备准确的市场洞察力与较强的技行力;与促销、销售及店面运营管理经验者优先;能适应长期出差;品相端正
普通话标准。
薪资待遇:试月期1-3个月,试用期工资3000元,转止后无责任底薪4500元+1000元绩效+招商提成+销量提成+交通补贴+保补+住宿补贴。
有经验者,条件可以适当放宽。
206国道
严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者财务、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报。 我要举报 >