工作职责:
负责市场调研和需求分析;负责年度销售的预测、目标的定制及分解;制定销售计划和销售预算;负责销售渠道和客户的管理;负责咨客(销售)的日常管理及新媒体业态宣传、分管人力资源,对公司业绩指标和用人方面负责。
任职要求:
1、年龄25~45岁;大专以上学历(同岗工作经验两年以上者可放宽招聘条件);
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力,善于挑战。
严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者财务、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报。 我要举报 >