岗位要求：1:主要对接供应商，经验丰富者可放宽学历
工作要求:1.负责客服团队日常管理服务质量交付，团队文化建设等2.激励客服完成工作目标，通过沟通、培训、考评、奖金等来提高团队业务能力和工作热情3.有一年以上管理团队经验者优先考虑;
薪资:底薪+绩校+五险+福利，具体薪资面议。

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