1、负责公司华为、小米全门店销售政策制定、激励方案制定、考核制度落地;
2、统筹月度、季度销售目标,拆解到门店、店长、个人,追踪每日数据,优化销售策略;
3、组织、策划、落地全门店大型促销活动、新品活动、外拓引流活动,全程统筹、执行、复盘;
4、负责门店团队管理、员工培训、销售话术优化、团队氛围打造、人员赋能;
5、把控门店毛利、库存、样机、服务标准,对接华为、小米品牌方资源;
6、数据分析、问题整改、团队绩效考核,带动整体公司业绩增长。
任职要求
1、有数码、手机、家电行业团队管理经验优先;
2、会做销售政策、会带团队、会搞门店活动,执行力强;
3、有目标感、抗压能力强,擅长团队激励与过程管理。
淮海中路302号
严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者财务、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报。 我要举报 >